(JUNIOR) TALENT ACQUISITION MANAGER (M/W/D)

Job description

Freachly ist Europas führende Plattform für lokales Influencer-Marketing. Unsere App sorgt für den perfekten Match zwischen Unternehmen und Social-Media-Influencern.

Wir sind ein junges Berliner Start-Up mit der Vision, das klassische Marketing, wie wir es heute kennen, zu revolutionieren. Dabei haben wir in den letzten Jahren bekannte Investoren wie Holtzbrinck Ventures, Partech Ventures und SB21 für unsere Idee gewonnen. Du bist kreativ, übernimmst gerne Eigenverantwortung und arbeitest mit Spaß in einem dynamischen, ambitionierten Team? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!


Du unterstützt uns beim Wachstum unseres Unternehmens! Dabei übernimmst Du unterschiedliche, verantwortungsvolle Aufgaben und entwickelst in Zusammenarbeit mit dem App Entwicklerteam, Frontendentwicklern und dem Management das Produkt von Freachly weiter. Du wirst Teil eines hochmotivierten und talentierten Teams - steile Lernkurve garantiert!


  • Du hilfst uns dabei neue kreative Recruiting-Strategien weiterzuentwickeln, definierst mit den Hiring Managern die Anforderungen zu jeder gesuchten Position und setzt Trends bei Suchstrategien zur gezielten Personalgewinnung
  • Du identifizierst über verschiedene Plattformen wie beispielsweise Xing, LinkedIn und GoogleJobs die potenziellen High Potentials und übernimmst die aktive Ansprache geeigneter Kandidaten 
  • Du bist verantwortlich für das End-to-End Recruiting
  • Du nutzt dein Wissen, um unseren Hiring Managern im Operations-, Sales-, Partnermanagement- und Human Resources- Bereich auf Augenhöhe zu begegnen und bringst neue Ideen auf den Weg, um Freachly als attraktiven Arbeitgeber auf dem Markt zu platzieren
  • Du arbeitest an verschiedenen spannenden HR- Projekten mit


Requirements

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt BWL/Psychologie oder einem verwandten Studiengang
  • Leidenschaft für Recruiting sowie Berufserfahrung im Personalbereich ist wünschenswert
  • Freude an einer dynamischen Unternehmenskultur und ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Eigenverantwortung
  • Einen kritischen Blick auf bestehende Prozesse und pragmatische Vorschläge
  • Starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, eine strukturierte Arbeitsweise und das Talent, Menschen zu begeistern


Wir bieten:

  

  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in der viel Wert auf Kommunikation gelegt wird.
  • Obst- und Getränkeflatrate sowie Teamevents.
  • Viel Verantwortung, Raum für Kreativität und damit die Chance, aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen.
  • Eine sehr gute Einarbeitung, eine kontinuierliche Weiterbildung und einzigartige Karrierechancen.
  • Mitwirken in einem hochdynamischen Umfeld, selbstbestimmtes und eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Die Chance in einem schnell wachsendem Startup von Anfang an dabei zu sein und von der engen Zusammenarbeit mit dem Gründungsteam zu profitieren.
  • Ein tolles motiviertes Team, dass die Mission hat das Influencer Online Marketing zu revolutionieren.